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징계 해고 예고수당신청 절차 체크해요 해고와 관련된 법적 문제는 근로자와 고용주 모두에게 중요한 이슈예요. 특히, 해고가 이루어질 경우 근로자는 해고예고수당을 청구할 수 있으며, 이는 고용주가 예고 없이 해고할 경우 발생하는 법적 책임이예요. 또한 징계해고에 대해서도 해고예고수당이 적용될 수 있는지에 대한 논란이 지속되고 있어요. 이번 포스팅에서는 해고예고수당 신청과 징계해고 해고예고수당에 대해 자세히 다루어 보겠습니다.2. 목차 (Table of Contents)해고예고수당 신청징계해고 해고예고수당해고예고수당의 법적 근거해고예고수당 청구 절차 및 주의사항3. 표 (Table)항목 내용 해고예고수당 신청 조건 해고 전 30일 이상 예고 없이 해고된 경우 청구 가능 징계해고와 해고예고수당 징계해고에도 예고수당 지급 여부는 상황에 따라 다름 법.. 2024. 12. 5.

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